时间:2024-01-10 11:19来源:未知作者:admin点击:589
内容介绍:一般来说,女职工休哺乳假和产假不一样,通常满足休产假的女性在生产前15天到生产后3个月左右都可以休息,并照常领取工资,但哺乳假需要在休完产假之后再向用人单位提出申请,有很多女性可能休不到哺乳假。目前哺乳假并不是强制性的休假和产假的区别较大,女性要想全休6个半月哺乳假需满足4个条件才行,下面整理了2022最新哺乳假新规定及请假申请书写作方法和技巧,供大家参考。
待产假请假条网上范文有不少,各单位也有自己的模版要求,很多时候女职工只需要正确填写即可,但是对于没有提借相关模版参考的,职工可参考以下待产假请假条范文。
待产假请假条通用版
待产假请假条范本文字版
请假条
尊敬的单位领导:
本人已怀孕__个月,预产期在__年__月__日,目前妊娠后期反应较大,经医生诊断,建议提前休产假,调养身体为后期生育做准备。根据我国《女职工劳动保护特别规定》的第七条,现特向领导提出休待产假申请,请假时间从__月__日至__月__日,共计__天,望领导给予批准。
申请人:______
申请日期:__年__月__日
Tips:
除了待产假请假条以外,请待产假时,女职工还需要向单位提交其它证明文件,如准生证、结婚证、产检报告等等。
产假申请书格式要求与一般申请书要求一样,只是在产假申请书理由方面要说明,另外,对于产假开始休假时间与结束休假时间要进行明确,格式一般如下:
产假申请书格式参照图
1、标题
标题一般以“产假申请书”为名,第一行居中写。
2、称谓
第二行顶格写明申请对象,一般是单位、组织有关领导称呼,通常用“尊敬的领导”等,后面加“:”。
3、正文
正文部分是产假申请书的主体,提出要求的同时说明理由,理由客观、充分,请假事项要交待清楚、简洁。
4、结尾
结尾部分一般用“此致”“敬礼”礼貌用语,或是“特此申请”、“希望领导研究批准”等均可。
5、署名、日期
申请人姓名,以及提交产假申请书的时间。
Tips:
产假申请书要注意格式正确,内容也要写清楚,请假事由,时间等等要进行说明,需要注意的是,申请产假除了产假申请书以外,还要提供其它生育相关的材料证明。
在了解了男士陪产假的天数、男士陪产假的工资水平后,许多男士开始回归家庭,选择在妻子最需要他的时候放下工作陪在她的身边?怎样申请陪产假成了他们的一个难题。关注,让我们来告诉你。
陪产假的申请很简单,只需要凭借结婚证明和妻子的怀孕预产期证明向人事部门提出休陪产假即可。填写好请假单,人事部门批准就可以安心休假了。如果所在企业没有陪产假,那么就以病假或者其它名义请假吧。不过这样做之后,表示你请假期间不但没有薪水进账还要被倒扣。
上班哺乳假其实是哺乳时间,全休哺乳假才是哺乳假,哺乳假不是哺乳时间,哺乳时间是产后应该享有的权利,而哺乳假是因为生理疾病原因影响母婴健康才能享有的权利。
关于哺乳假:
母乳喂养和一小时母乳喂养时间是两个概念。
哺乳假是指女方产假期满,难以哺乳婴儿的情况。经她本人申请,公司可以给她最长一年的哺乳假。
女方产假期满后,用人单位应当在工作日内安排不少于一小时的哺乳时间。这叫哺乳时间,算是工作时间。
哺乳期间有工资支付,但是不同地区的哺乳假工资标准不同,哺乳期间支付的工资和产假期间支付的工资也不同。交多少要看当地最新的政策法规。
哺乳时间的定义:
女职工不享受哺乳假或者哺乳假期满后一周岁内婴儿重返工作岗位的,用人单位应当给予哺乳女职工一小时的哺乳时间。多胞胎的女职工,每多生一个婴儿,哺乳时间增加一小时。
哺乳期是指产后产妇用自己的乳汁喂养婴儿的时期,即从开始哺乳到停止哺乳的时期。
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